Buscar
Mostrando ítems 1-7 de 7
Satisfacción de las necesidades, asociadas a calidad de vida laboral, de los empleados en las organizaciones de la ciudad de Cartagena de Indias
(2005)
En la presente investigación se busca identificar el grado de
satisfacción de las necesidades, asociadas a calidad de vida laboral, de los
empleados en las diversas organizaciones de la ciudad de Cartagena de
indias, ...
Importancia de la satisfacción laboral del trabajador en las organizaciones
(2007)
Esta investigación sobre la Satisfacción Laboral consta de una Revisión
Bibliografica, encaminada a ofrecer un amplio panorama acerca de dicho tema,
con la finalidad de ser punto de inicio a investigaciones que puedan ...
Empresa familiarmente responsable
(2010)
Las Empresa Familiarmente Responsable (EFR) está definida como
aquellas organizaciones por las que se esfuerzan para que sus empleados
puedan realmente tener un equilibrio sano entre su trabajo y su familia.
Esta ...
Estudio descriptivo de las motivaciones laborales de las personas evaluadas en MC Consultores Internacional Ltda. entre los años 2007 al 2009
(2011)
El propósito principal de este estudio fue identificar los factores que motivan a las
personas en su medio de trabajo y como consiguen estas retribuciones, utilizando para
esto los datos arrojados por el Cuestionario de ...
Influencia de un programa de economía de fichas sobre el incremento del desempeño laboral de los menores trabajadores de Cootramenor en supertiendas y droguerias Olimpica S. A. en Cartagena
(2003)
Para evaluar la influencia de un programa de Economía de fichas sobre el
incremento del desempeño laboral de los menores trabajadores en
Supertiendas y Droguerías Olímpica S.A., se utilizó un Formato de
Evaluación del ...
Técnicas de medición de la satisfacción laboral
(2008)
La presente investigación sobre la satisfacción laboral se basa en una revisión
bibliográfica y de artículos científicos acerca del tema; su marco de referencia
se centro en los diferentes métodos, técnicas e instrumentos ...
Empoderamiento en 4 empresas del sector industrial
(2006)
El siguiente trabajo tiene como objetivo describir el empoderamiento
y las variables que hacen parte de el, en 4 empresas del sector industria
según los resultados arrojados por la Cámara de Comercio en el 2004.
Este ...
Universidad Tecnológica de Bolívar - 2017 Institución de Educación Superior sujeta a inspección y vigilancia por el Ministerio de Educación Nacional. Resolución No 961 del 26 de octubre de 1970 a través de la cual la Gobernación de Bolívar otorga la Personería Jurídica a la Universidad Tecnológica de Bolívar.