El empoderamiento como nuevo paradigma de gestión del talento humano

Herazo Ferrer, Federico

dc.rights.licence	Los usuarios del Repositorio de la UTB estarán autorizados para adaptar, transformar y crear a partir del contenido de esta publicación incluso para fines comerciales, sin embargo toda obra derivada de la publicación original deberá ser distribuida bajo la misma licencia CC-BY-SA. El autor o autores, sin excepción deberán ser claramente identificados como titulares de los derechos de autor de la publicación original.
dc.coverage.spatial	Cartagena de Indias
dc.creator	Herazo Ferrer, Federico
dc.date.accessioned	2019-10-18T19:08:13Z
dc.date.available	2019-10-18T19:08:13Z
dc.date.created	2005
dc.date.issued	2005
dc.identifier.other	(ALEPH)000014035UTB01
dc.identifier.other	(janium) 14192
dc.identifier.other	14190
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/20.500.12585/3239
dc.description.abstract	La presente revisión bibliográfica recopila, analiza y sintetiza información acerca del proceso del empoderamiento, su contextualización, definición, clasificación, fases y medición, lo cual genera un marco conceptual que sirve como referencia o punto de partida para la comprensión de dicho proceso. A su vez se establece un estado del arte haciendo un especial énfasis en los más recientes estudios del área realizados en comunidades y organizaciones tanto a nivel nacional como internacional. Lo anterior permite concluir que el proceso de empoderamiento es realmente eficaz y puede constituirse en el nuevo paradigma de la gestión del talento humano en el siglo XXI, tanto a nivel individual, como organizacional y comunitario.	spa
dc.format.extent	81 h
dc.format.medium	Cd-Rom
dc.format.mimetype	application/pdf
dc.language.iso	spa
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.source.uri	http://biblioteca.utb.edu.co/notas/tesis/0032058.pdf
dc.subject.other	Empoderamiento
dc.subject.other	Administración de personal
dc.subject.other	Delegacion de autoridad
dc.subject.other	Estado del Arte
dc.title	El empoderamiento como nuevo paradigma de gestión del talento humano
datacite.rights	http://purl.org/coar/access_right/c_abf2
oaire.resourceType	http://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
oaire.version	http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
thesis.degree.discipline	Psicología
thesis.degree.level	Tesis pregrado
thesis.degree.name	Psicólogo
dc.publisher.university	Universidad Tecnológica de Bolívar
dc.type.driver	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
thesis.degree.grantor	Universidad Tecnológica de Bolívar
dc.contributor.director	Fang Alandette, Yuly Patricia
dc.type.hasversion	info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.rights.accessrights	info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.cc	Atribución-NoComercial 4.0 Internacional
dc.identifier.instname	Universidad Tecnológica de Bolívar
dc.identifier.reponame	Repositorio UTB
dc.date.other	2005
dc.description.notes	Incluye bibliografía
dc.identifier.ddc	158.4 H533

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Nombre:: 0032058.pdf
Tamaño:: 264.6Kb
Formato:: PDF

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Psicología [244]

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