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Análisis sociodemográfico de Polybol S.A.S

dc.rights.licenceLos usuarios del Repositorio de la UTB estarán autorizados para adaptar, transformar y crear a partir del contenido de esta publicación incluso para fines comerciales, sin embargo toda obra derivada de la publicación original deberá ser distribuida bajo la misma licencia CC-BY-SA. El autor o autores, sin excepción deberán ser claramente identificados como titulares de los derechos de autor de la publicación original.
dc.contributor.advisorHuertas Cardozo, Netty Consuelo
dc.coverage.spatialCartagena de Indias
dc.creatorBenedetti Martelo, Melissa
dc.creatorRamírez Flórez, Néstor
dc.date.accessioned2019-10-18T18:39:21Z
dc.date.available2019-10-18T18:39:21Z
dc.date.created2011
dc.date.issued2011
dc.identifier.other(ALEPH)000032405UTB01
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12585/849
dc.description.abstractEl objetivo de este trabajo es realizar un censo para indagar sobre aspectos sociodemográficos al personal de POLYBOL S.A.S., con la finalidad de conocer el sentir de los empleados y a la vez sus necesidades primarias, para que con base en ellos se puedan organizar planes de bienestar en la organización, y de esta manera contribuir a mejorar la calidad de vida de los trabajadores y sus familiares. Se entiende por estudio socio-demográfico, aquel donde se analiza la sociedad, en este caso los empleados de POLYBOL S.A.S., y demografía que hace referencia al estudio estadístico sobre un grupo de población humana, por lo tanto socio-demográfico sería, un estudio estadístico de las características sociales de una población. El censo socio-demográfico realizado a los empleados de la empresa POLYBOL S.A.S. cubre distintas áreas sociales de cada uno de los empleados. Se comienza por indagar sus datos básicos, donde se conocerán datos como por ejemplo su estado civil, si tienen hijos y si es así cuantos tienen, luego se pasará a una siguiente fase en la cual se comienzan a realizar preguntas sobre el cónyuge del empleado (solo aquellos que tengan) tal como que nivel de estudio tienen, si poseen algún trabajo o si piensan retomar estudios, luego se indagará sobre los niveles educativos de los empleados para conocer el grado académico que estos poseen. Más allá de estas preguntas básicas de la familia luego se interrogará sobre cómo viven en su hogar, donde se conocerá si son dueños de su propia vivienda, con qué servicios públicos cuentan y con qué “lujos” cuentan en ellos. Un tema muy importante para la empresa al realizar esta encuesta sociodemográfica es saber acerca de los hijos de los empleados, para tal efecto se realizarán preguntasspa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.source.urihttp://biblioteca.utb.edu.co/notas/tesis/0061870.pdf
dc.subject.otherPolyban Internacional S. A. (Cartagena, Colombia)--Estudio de casos
dc.subject.otherTrabajadores--Aspectos sociales
dc.titleAnálisis sociodemográfico de Polybol S.A.S
datacite.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
oaire.resourceTypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
oaire.versionhttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85
thesis.degree.disciplineAdministración de Empresas
thesis.degree.levelTesis pregrado
thesis.degree.nameAdministrador de Empresas
dc.publisher.universityUniversidad Tecnológica de Bolívar
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
thesis.degree.grantorUniversidad Tecnológica de Bolívar
dc.type.hasVersioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.ccAtribución-NoComercial 4.0 Internacional
dc.identifier.instnameUniversidad Tecnológica de Bolívar
dc.identifier.reponameRepositorio UTB
dc.date.other2011
dc.description.notesIncluye anexos, bibliografía
dc.identifier.ddc331.21 B462


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