Resumen
La Universidad Tecnológica de Bolívar es una de las instituciones que ha implementado este tipo de modelo, razón por la que crearon hace 17 años un área específica encarga de gestionar todos los procesos relacionados a la internacionalización de la institución, pero debido al reciente crecimiento que ha tenido la universidad, esta no ha podido amoldarse de la manera esperada, puesto que no cuenta con una estructura organizacional que vaya acorde de sus empleados, generando un aumento en sus cargas laborales, con funciones que no han sido contempladas y actividades que no se encuentran correctamente distribuidas, haciendo que pasen la mayor parte del tiempo realizando actividades operativas.Teniendo en cuenta la situación anterior, se ha desarrollado el presente proyecto de grado queconsiste en proponer una reestructuración del área de internacionalización de la Universidad Tecnológica de Bolívar, estableciendo una estructura organizacional y un manual funciones adaptada a las necesidades de la institución