Buscar
Mostrando ítems 21-29 de 29
Diseño de un proyecto integral de mejoramiento en el área de producción de la empresa Comercializadora de Atún S. A. /
(2003)
Se utilizó la investigación descriptiva, porque se describe una
condición existente tales como la caracterización de los procesos, los impactos
ambientales claves causados por el procesamiento del atún, diagnostico del ...
Diseño del programa de salud ocupacional en la empresa Equiterra S.A., en la ciudad de Cartagena
(2007)
Todos desean un lugar de trabajo seguro y saludable, pero lo que estamos
dispuestos a hacer para alcanzar este objetivo varía mucho. Por esto la
dirección de cada empresa debe decidir hasta que nivel se dirigirá el ...
Diseño de un programa de salud ocupacional y seguridad industrial para las áreas de rotativa y distribución de la empresa Editora del Mar S.A
(2009)
La salud ocupacional en su concepto más amplio, es un conjunto de actividades
multidisciplinarias orientadas a conservar y mejorar las condiciones de vida de los
trabajadores de una organización. El principal objetivo ...
Adicción al trabajo y rasgos de personalidad
(2008)
Esta es una revisión bibliografica sobre la Gestión Del Cambio
Organizacional Como Herramienta De Implementación De La Responsabilidad
Social Empresarial, esta encaminada a ofrecer un amplio panorama acerca de
dicho ...
Diseño de un manual de capacitación para la prevención de riesgos biológicos al personal asistencial de la ESE Centro de Salud con Camas de Córdoba, Bolívar
(2009)
Las disposiciones legales nacionales sobre salud ocupacional (Decreto 1295 de
1994), establecen que todas las organizaciones deben diseñar programas de
salud ocupacional, con el objetivo de preservar y mejorar la salud ...
Identificación de los niveles de satisfacción laboral, carga mental y ansiedad, en un grupo de docentes de la facultad de psicología de una universidad ubicada en la ciudad de Cartagena
(2007)
El propósito de este trabajo fue realizar un estudio de tipo descriptivo que permitiera
identificar los niveles de satisfacción laboral, carga mental y ansiedad en un grupo de
docentes que laboran en la facultad de ...
Procesos de bienestar social para los colaboradores de la Corporación Colegio Latinoamericano, desde talento humano en el desarrollo del programa salud ocupacional. Cartagena de Indias 2009
(2009)
Un informe de gestión se realiza con el fin de dar a conocer el conjunto de
acciones que se realizaron en un lapso de tiempo determinando para atender una
problemática en una población o situación específica.
Se convierte ...
Estudio descriptivo de la percepción de fatiga laboral en un grupo de guardias de seguridad en una empresa de la ciudad de Cartagena de Indias D.T y C
(2007)
La falta de información acerca de los riesgos y los daños que afectan a los
trabajadores es uno de los problemas más importantes con que se encuentran
administradores, profesionales y agentes sociales. La fatiga laboral ...
Diseño e implementación de un sistema de gestión integral en HSE (Higiene, Seguridad y Salud Ocupacional) bajo la norma NTC-OHSAS 18001 en la empresa COLEC Investment Corp
(2004)
Dentro del medio laboral, el trabajador interactúa con diferentes condiciones de
trabajo que pueden afectarlo en su salud positiva o negativamente. Por eso se
dice que el trabajo puede convertirse en un instrumento tanto ...
Universidad Tecnológica de Bolívar - 2017 Institución de Educación Superior sujeta a inspección y vigilancia por el Ministerio de Educación Nacional. Resolución No 961 del 26 de octubre de 1970 a través de la cual la Gobernación de Bolívar otorga la Personería Jurídica a la Universidad Tecnológica de Bolívar.